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Les Masters seniors à Nevers

Nevers 58000

Du 10/09/2026 au 13/09/2026

Notre ambition est de créer une compétition avec les meilleurs parmi les seniors et, ainsi, d’insuffler une dynamique de liens et échanges positifs. Les Masters seniors ont été une réussite en 2022 et 2024 que nous reconduisons du 10 au 13 septembre. Nos valeurs sont l’excellence, la passion, mais aussi l’accomplissement de soi, l’ouverture, l’inclusion, la transmission, le partage et l’hédonisme, le bien-être et l’authenticité. Ce qui nous anime, c’est de prouver par l’exemple, qu’il est possible de maintenir performance sportive et agilité cérébrale après 60 ans. Nous militons pour inspirer les seniors qui ont renoncé et les inciter à sortir de leur sédentarité et à renouer avec une vie plus épanouissante faite de partage et de convivialité. La compétition, qui se déroule sur 4 jours, du 10 au 13 septembre dans la Nièvre, bénéficie du parrainage de Gérard Holtz et du label du Ministère des Sports et de l'ARS. 12 disciplines sportives et culturelles pratiquées par les femmes et les hommes de plus de 60 ans ont été retenues, à savoir athlétisme, belote, bridge, cyclisme, danse, dictée, fléchettes, marche, natation pétanque, tarot et tennis de table. Parmi ces activités[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Saint-Pierre-le-Moûtier, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

VOS MISSIONS : 1- Direction et animation d'un accueil de loisirs périscolaires à Dornes, commune avec qui la structure a conventionné. - Assurer l'accueil des enfants dans le cadre périscolaire méridien et soir - Assurer l'accueil des familles et la transmission d'informations adéquates - Veiller au rangement des locaux mis à disposition -Veiller au remplissage des formalités administratives -Etre le lien entre la direction de la structure et les élus municipaux -Accompagner l'équipe d'animation dans la mise en place d'activités 2- Animation d'activités dans l'accueil de loisirs des mercredis et petites vacances d'été à St Pierre le Moutier -Assurer l'accueil des enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs -Animer les différents temps d'activités conformément aux prévisions faites avec l'équipe -Proposer des activités adaptées aux groupes d'âges concernés (6-11 ans) et être force de proposition au sein de l'équipe. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - Capacité à travailler en équipe - Être force de proposition pour l'élaboration du projet d'activités - Autonomie, sens de l'initiative, rigueur et sens de l'organisation - Connaissance de l'enfance pour encadrer[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Decize, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Et si vous participiez à la création d'un nouveau projet éducatif ? Le Village d'Enfants Pierre et Paule SAURY, membre du Groupe SOS Jeunesse, a ouvert une nouvelle Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) à DECIZE. Nous recrutons un travailleur social souhaitant s'impliquer dans un projet collectif, humain et innovant. Vous participez à la création d'un lieu de vie pour des adolescents. Vous interviendrez au sein d'une équipe à taille humaine, dynamique et solidaire. Débutants bienvenus : nous croyons à l'énergie et aux idées nouvelles ! Votre mission Accompagner 10 adolescents âgés de 13 à 17 ans dans leur parcours de vie. Votre rôle : soutenir les jeunes dans leur construction personnelle, leur autonomie et leur insertion sociale Concrètement, vous serez amené à : *Accompagner au quotidien Soutenir les jeunes dans leur vie quotidienne Favoriser l'apprentissage de l'autonomie Accompagner les actes de la vie quotidienne *Favoriser l'insertion Accompagner les parcours scolaires et professionnels Soutenir l'orientation et les projets d'avenir Favoriser l'ouverture vers l'extérieur *Construire le projet avec le jeune Participer à l'élaboration des projets[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Devenez auxiliaire de vie pour le réseau Petits-fils Bonne nouvelle : Petits-fils arrive dans la Nièvre ! Jusqu'à présent, notre réseau n'était pas encore implanté dans cette belle région, mais c'est sur le point de changer ! Nous commencerons dès la rentrée 2026 à accompagner les personnes âgées à Nevers et dans les communes voisines, et nous avons besoin de professionnels expérimentés et bienveillants pour bâtir cette nouvelle aventure à nos côtés ! Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échanges, jeux et autres activités[...]

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Responsable de résidence pour séniors

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Assurer le bon fonctionnement de la résidence services seniors, développer son attractivité commerciale et garantir la qualité de vie des résidents en coordonnant les services et en animant un réseau de partenaires. Accueillir les nouveaux résidents et faciliter leur intégration. Être l'interlocuteur privilégié des résidents et de leurs familles. Recueillir les besoins et attentes ; veiller au bien-être et à la qualité de vie au quotidien. Organiser et superviser les prestations (restauration, ménage, animation, maintenance). Planifier les interventions des prestataires externes ; assurer la continuité et la qualité des services. Concevoir et organiser des activités culturelles, sportives et sociales adaptées au public senior. Favoriser le lien social entre les résidents et lutter contre l'isolement. Identifier et développer des partenariats locaux (aide à domicile, professionnels de santé, travailleurs sociaux, hôpitaux et cliniques, associations seniors). Promouvoir la résidence auprès des prescripteurs ; organiser et participer à des événements (portes ouvertes, forums, salons seniors). Gérer les demandes de renseignements et les visites, présenter l'offre de services,[...]

photo Directeur / Directrice de résidence pour personnes âgées

Directeur / Directrice de résidence pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Pouilly-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales : Assurer la gestion administrative, financière et logistique de la structure en cohérence avec les enjeux sociaux, médico-sociaux et humains. Mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement. Appliquer et mettre en œuvre les décisions du Conseil d'Administration relatives au fonctionnement de la structure. Encadrer, animer et coordonner une équipe pluridisciplinaire (7 salariés). Garantir la qualité des prestations d'hébergement et de services aux résidents dans le respect des règles en vigueur. Représenter l'établissement auprès des différents partenaires (Conseil Départemental, ARS, CCAS, associations locales, etc.). Management et animation d'équipe : Accueillir, intégrer et accompagner le personnel. Organiser et coordonner le travail d'équipe. Planifier les horaires et gérer les plannings. Assurer le suivi et l'évaluation des agents. Superviser le recrutement, participer aux entretiens et rédiger les actes administratifs correspondants. Assurer le suivi administratif des éléments de paie et la transmission des données au cabinet comptable. Identifier les besoins en formation et définir un plan de formation individuel et collectif. Assurer la[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Savoir***Détenir des connaissances sur le dispositif de Protection de l'Enfance, la législation des droits de l'enfant, le fonctionnement et les compétences du conseil départemental Savoir-faire***Travailler dans une dynamique de co-construction avec une équipe pluridisciplinaire * Appliquer les gestes de premiers secours en cas de nécessité * Appréhender la gestion de crise et la situation d'urgence * Prendre du recul et gérer ses émotions tout en assurant la qualité de son action * Ajuster ses interventions au quotidien en fonction du Projet Personnalisé de l'Enfant * Adapter selon les partenaires, les informations à transmettre et favoriser auprès d'eux la compréhension de la situation de l'enfant * Observer et analyser les situations * Transmettre ses observations par écrit * Utiliser l'outil informatique pour communiquer Savoir-être***Avoir le sens des responsabilités * Adopter une bonne posture professionnelle avec une capacité de remise en question * Etre à l'écoute, empathique, tolérant et respectueux * Avoir le sens de la confidentialité * Etre en capacité de travailler en équipe Description du profil : Si vous avez le sens de la patiente,[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Notre agence Adecco Médical recrute un infirmier en CDI (H/F) pour son client, un EHPAD situé à La Charité-sur-Loire (58). EHPAD accueillant 80 résidents répartis sur 2 étages, avec un projet de création d'un PASA à venir. La structure s'inscrit dans une dynamique d'amélioration continue avec un projet de réhabilitation prévu en 2026. L'établissement dispose d'équipements adaptés pour le confort des résidents et des professionnels : lève personne, verticalisateur. Un accompagnement à la prise de poste est assuré avec une période de doublure de 15 jours. L'équipe pluridisciplinaire stable et engagée se compose notamment, d'un médecin coordonnateur présent depuis 29 ans, de médecins traitants investis, de deux kinésithérapeutes libéraux, d'une animatrice ainsi que d'une infirmière spécialisée en psychiatrie intervenant deux fois par mois. Avantages : - Restauration sur place - Mutuelle avantageuse - CSE - Formation continue et accompagnement des nouveaux arrivants - Équipe stable, avec un fort ancrage du personnel - Environnement de travail familial, solidaire et bienveillant - Cadre verdoyant et espaces collectifs spacieux - Activités variées : rencontres intergénérationnelles,[...]